合同纠纷是各企业经常会遇见的民事纠纷之一，造成纠纷的主要原因是签订合同双方在执行合同时对于合同条款的理解不一致造成如何履行合同发生异议，违约后的怎样去分配违约责任发生异议等。那么我们企业该如何去处理合同纠纷呢？知名深圳企业法律顾问‍给出了以下四中解决办法。

一、协商

协商时企业与企业之间十分常用的一种处理纠纷的方法，特别对于双方有密切长期合作的企业这是一种很好的方法，合同当事人在友好的基础上双方各退让一步，晓之以情动之以理通过相互协商解决纠纷，解决问题的同时还不伤感情。

二、调解

合同当事人如果各执一词都认为自己做的很对导致不能协商一致，就需要有关机构调解。能够充当调解的机构很多，只要双方都信任或与双方都有密切联系都可以。当然我们还可以找仲裁机构、法庭等更具权威性和一定强制力的部门进行调解。

三、仲裁

如果双方都觉得自己很有道理都不退步导致调解不成，这时候双方可以选择仲裁处理。仲裁和诉讼相关规则是一致的，需要缴纳仲裁费且由败诉方承担且由多为仲裁员作出一致的仲裁意见，相比法院解决仲裁的优点是速度快不公开。

深圳企业法律顾问‍末了给出的解决方法是诉讼，诉讼时一种能够强制性解决合同纠纷的很有效的方法，但是这种方法解决问题的周期很长，有的甚至需要几年时间，双方需要投入的时间钱财和精力很多，是不得已的一种解决办法，如果实在没有办法通过其他方式解决，则建议选择一个可靠有责任心业务水平强的律师代理整个诉讼过程。